Effectief leiderschap gaat over het inspireren en betrekken van je personeel. Een echte verbinding en een gevoel van loyaliteit en vertrouwen ontstaan pas als je werknemers regelmatig van de mensen aan de top horen. Authentieke en effectieve leiderschapscommunicatie vormt de basis voor een verenigde organisatie. Is jouw leiderschapscommunicatie de rode draad die dat alles mogelijk maakt?
Verbind belangrijke informatie en berichten naadloos met belangrijke doelgroepen. Breng elke werknemer dichter bij het leiderschap. Maak gebruik van verschillende communicatiekanalen en contentformaten om een inspirerende leiderschapscommunicatie-ervaring te bieden.
Meet precies hoeveel van je werknemers aandacht hebben voor je leiderschapscommunicatie met onze statistiekfunctie. Verzamel waardevolle feedback over welke berichten het beste werken met real-time rapportages die toekomstige strategieën helpen bepalen.
Stel je leiders in staat om kleine, persoonlijke inspanningen te leveren in een ‘publieke’ digitale ruimte zoals Microsoft Teams. Een eenvoudige ‘comment’, ‘like’ of deelname in een gesprek tussen werknemers zal anderen aanmoedigen ook deel te nemen. Verhoog de zichtbaarheid van deze inspanningen met onze Teams integratie.
Leiders en managers moeten de handen uit de mouwen steken en samenwerken met communicatieprofessionals om hun werknemers te ondersteunen in een van de meest ontwrichtende periodes van onze tijd
Creëer één plek voor al je cruciale leiderschapsupdates in je intranet en maak van je leiderschapscommunicatie een bron van betrouwbare informatie. Onze SharePointintegratie verdubbelt je bereik en voorkomt dat personeel nog op zoek hoeft naar belangrijke CEO-updates.
Maak je CEO benaderbaar voor elke werknemer door hem of haar een tool te geven waarmee ze zichzelf kunnen zijn. Verander je leiders van ongenaakbare bestuurders in mensen met wie je werknemers zich kunnen identificeren door authentieke, ongefilterde berichten.
‘In verband met de coronacrisis neemt onze directeur momenteel regelmatig een videoboodschap op. Die maakt hij voor alle personeelsleden, omdat veel mensen nu ook thuis werken. De narrowcastingschermen en screensavers ons de bezoekersaantallen van het intranet te verhogen.’